Stellenausschreibungen für Lehre und Forschung

Stellenausschreibung Nummer 19.055

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Postdoktorandin / Postdoktorand (m/w/d)

Die AG Neurophysiologie, Prof. Dr. Veronica Egger, widmet sich der Untersuchung synaptischer Übertragung im Riechkolben (Bulbus olfactorius). Wir untersuchen neuronale Verarbeitung mit einer Kombination aus elektrophysiologischen und bildgebenden Verfahren (Zwei-Photonen-Ca2+-Imaging). Weitere Informationen zum Forschungsgebiet und zum wissenschaftlichen Umfeld finden Sie unter http://www.uni-regensburg.de/biologie-vorklinische-medizin/fakultaet/index.html. Dort ist zum 01.07.2019 eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Postdoktorandin / Postdoktorand (m/w/d) in Vollzeit (40,1 Stunden pro Woche) im Rahmen eines durch die DFG geförderten Projekts befris-tet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen; eine Verlängerung ist ggf. möglich. Die Vergütung erfolgt nach TV-L Entgeltgruppe 13.

Bewerbungsschluss: 30.04.2019
Antrittsdatum: 01.07.2019

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Stellenausschreibung Nummer 19.054

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter
(m/w/d)

Der Lehrstuhl forscht und lehrt in den Bereichen Controlling und Logistik, insbesondere in der Transportlogistik und deren Unterstützung durch IT. Dort ist zum 01. Juli 2019 eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (30,075 Stunden pro Woche) zu besetzen. Die befristete Beschäftigung erfolgt zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion) für eine angemessene Vertragslaufzeit (§ 2 Abs. 1 WissZeitVG). Die Vergütung erfolgt nach TV-L E 13.

Bewerbungsschluss: 30.04.2019
Antrittsdatum: 01.07.2019

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Stellenausschreibung Nummer 19.045

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Epidemiologie

Am Institut für Epidemiologie und Präventivmedizin an der Universität Regensburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zunächst für zwei Jahre befristet in Vollzeit zu besetzten. Bei Bedarf ist auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung gegeben. Die Befristung erfolgt im Rahmen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung. Die Vergütung erfolgt nach TV-L Entgeltgruppe 13.

Bewerbungsschluss: 24.03.2019
Antrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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