Am 17. und 18. September 2024 werden von 08:30 bis 16:30 Uhr die Prozesscoaches der "dritten Welle" geschult. Ort: Großer Konferenzraum des Rechenzentrums.
Vom 24. bis 25. September 2024 laden der Kanzler der Universität Regensburg und die Abteilungsleitenden der Universitätsverwaltung gemeinsam mit der Organisationsentwicklung zur nächsten „Stunde der Werte“ ein:
Unter dem Motto „Unsere Werte im Praxistest“ gibt es einen offenen Austausch und Diskussion über die fünf gewählten Werte Serviceorientierung, Kompetenz, Wertschätzung, Zusammenarbeit und Flexibilität und deren Umsetzung im Arbeitsalltag.
Die Mitarbeitenden der Universitätsverwaltung werden gebeten, sich folgende Termine für diese dienstliche Veranstaltung zu vorzumerken:
„Stunde der Werte: Unsere Werte im Praxistest“
24. September 2024; 09:00 bis 11:15 Uhr, 13:00 bis 13:45 Uhr
25. September 2024: 11:00 – 12:15 Uhr (inkl. Verwaltungs-Lunch)
Das Workshop-Format „Visionskofferreise“ bietet Raum für den Austausch zum gemeinsam erarbeiteten Selbstverständnis der Universitätsverwaltung. Wie der Workshop bei Referat I/6 lief, lesen Sie hier.
Der Hochschulvertrag fordert die Optimierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen in der Verwaltung. Nicht optional, sondern verpflichtend. Mehr hier
Zu einem weiteren Kanzlergespräch lud Dr. Christian Blomeyer die Beschäftigten aus Verwaltung und wissenschaftsstützendem Bereich am 14. Mai 2024 ein. Die Mitschrift finden Sie hier.
Der Roll-out im Prozessmanagement geht weiter. Hier geht es zu Prozessen, Inhalten und Prozesscoaches der nächsten Runde.
Über den aktuellen Stand in Sachen "Verwaltung 4.0" informierte Martina Fischer, Referentin für Organisationsentwicklung, bei einer Infoveranstaltung am 17. April 2024. Das PdF der Präsentation finden Sie hier in der Rubrik "Präsentationen zu Info-Veranstaltungen".
Marina Auer ist für die UR-Beschäftigten erste Anlaufstelle beim Beantragen einer Bildschirmbrille: Sie hat den Prozess zügig und erfolgreich optimiert. Wie, können Sie hier nachlesen.
Einen Überblick finden Sie auf unserer Ressourcen-Seite.
Der neue Leitfaden zum Prozessmanagement verschafft Ihnen einen Überblick zum Thema und erläutert alles, was wichtig ist.
Der Kanzler der Universität Regensburg weist darauf hin, dass die persönliche Erreichbarkeit am Arbeitsplatz während der Arbeitszeit grundsätzlich sicherzustellen ist. Bei kurzzeitigem Verlassen des Arbeitsplatzes ist nach Rückkehr die Liste der Anrufe in Abwesenheit zu kontrollieren und Anrufende zurückzurufen. Auch Rückrufbitten im sogenannten “Briefkasten“ des Telefons sind abzuarbeiten. Wenn zu viele Rückrufbitten am Apparat vorliegen, meldet das Telefon bei Eingabe der Rückrufbitte "Rückruf nicht möglich". Daher ist die Mailbox regelmäßig aufzuarbeiten, damit diese Meldung beim Anrufenden nicht erscheint.
Sofern der Arbeitsplatz für längere Zeit, etwa wegen einer Besprechung verlassen wird, ist das Telefon auf eine Kollegin oder einen Kollegen umzustellen. Wer über ein Diensthandy verfügt, kann Anrufe auch darauf umleiten, alternativ lässt sich der Anrufbeantworter nutzen. Auch hier gilt: „Bitte rufen Sie zurück!“
Auch bei Urlaub oder an Gleittagen ist das Telefon auf eine Kollegin oder einen Kollegen umzustellen. Im Fall einer krankheitsbedingten Abwesenheit ist eine Kollegin oder ein Kollege darum zu bitten, das Telefon auf sich umzustellen. Grundsätzlich sollte eine Vertretungsregelung mit einer Kollegin oder einem Kollegen für den Fall Ihrer Abwesenheit bestehen.
Alle Mitarbeitenden sind angewiesen, OpenScape zu nutzen, denn hier kann - auch im Homeoffice - nachgesehen werden, wer angerufen hat: „Wenn Sie OpenScape bisher nicht nutzen, müssen Sie sich dafür anmelden bzw. registrieren lassen. Senden Sie dazu eine E-Mail mit Angabe Ihrer Rufnummer (Nebenstelle), an telefon.service@ur.de.“
Gesucht – gefunden – beantragt! So einfach ist es nun, wenn Sie die Unterstützung der Verwaltung brauchen. Denn eine neue Webseite erleichtert das Finden von Informationen, Formularen, Zuständigkeiten und vielem mehr.
Wir haben sie "Verwaltungs-ABC" genannt, weil alle Themen der Verwaltung von A – Z aufgelistet sind. Schauen Sie doch gleich mal nach unter: https://go.ur.de/abc
Zu Mittag essen und dabei das berufliche Netzwerk erweitern: Diese Möglichkeit bietet an der Universität Regensburg "Verwaltungs-Lunch: Meet & Eat". Die Initiative bringt Kolleginnen und Kollegen in einer entspannten und freundlichen Atmosphäre zusammen - nach Zufallsprinzip. Derzeit treffen sich 22 Kleingruppen zum Austausch! Info zum Veranstaltungsformat
Hier finden Sie alle Materialien zur "Visionskofferreise".
Wie gelingt der digitale Wandel so, dass wir ihn verstehen, klug gestalten und beherrschen? Antworten der Hochschulforschung zur Gestaltung des digitalen öffentlichen Sektors bietet der e-Gov-Campus: eine Bildungsplattform, die hochschulübergreifend vernetzte Konzepte in Zusammenarbeit mit der Wissenschaft entwickelt: Das Ziel ist, neues Wissen über Wirkung und Wirksamkeit digitaler Bildungsformate zu erschließen. Die Themen reichen von Informationssicherheit über "human factors" zu Barrierefreiheit oder KI in der öffentlichen Verwaltung. Zu den kostenfreien Lernangeboten geht es hier.
Fortsetzung der erfolgreichen Reihe des Jahres 2022: Die fünfte Stunde der Werte mit Kanzler Dr. Christian Blomeyer fand im Juli statt. Zum Bericht
Stimmen zum neuen Format "Führung im Dialog" von Kanzler Dr. Christian Blomeyer für Führungskräfte der Universitätsverwaltung fängt dieser Beitrag ein.
Hinweise zur Gestaltung Ihrer E-Mail-Signatur finden Sie auf der Corporate-Design-Seite der UR.
Den Wandel von Arbeit im digitalen Zeitalter beleuchtet eine unlängst erschienene Studie des Fraunhofer-Instituts.
Schauspiel-Talente der Universitätsverwaltung entdecken Sie jetzt in unserem Werte-Video von Katharina Herkommer. Mitwirkende: Ursula Bartkowski, Prof. Dr. Antje Bäumner, Verena Bittner, Dr. Christian Blomeyer, Martina Fischer, Regina Groß, Katharina Hirsch, Katrin Irmischer, Benno Jirschik, Katja Meier, Manuel März, Mona Scheuermayer, Sabine Schrader, Jasmin Stadlmeier, Susanne Stingl, Manuela Zachmayer.
Die Prozesskarte zur Erstellung englischsprachiger Transcripts für Absolvent:innen der UR wurde nun im Prozessportal veröffentlicht.
Die perfekte Ergänzung dazu ist ein GRIPS-Kurs inklusive Erklärvideo, Styleguide, Tutorials und Übersetzungshilfen (Glossare), den Christine Betzner vom International Office der UR initiiert hat. Ihre Materialien richten sich an alle Kolleg/-innen in der Verwaltung und in den Fakultäten, die englische Bescheinigungen für Studierende erstellen müssen oder englische Einträge in FlexNow und EXA vornehmen. Einen Einblick in den Hintergrund gibt es hier.
Was hat es mit Unternehmenskultur auf sich? In Ergänzung dazu, falls noch nicht gesehen, gelesen, abonniert - ein PE/OE-Sondernewsletter zu Verwaltung 4.0.
Kontakt
Martina Fischer
Sammelgebäude, Zi. 4.12
Telefon +49 941 943-7411
E-Mail: martina.fischer@ur.de