Nell'ambito di uno stage di quattro mesi presso un'azienda o un'organizzazione in Italia e/o Germania, gli studenti acquisiscono una prima esperienza professionale e possono mettere in pratica le loro conoscenze linguistiche, la loro conoscenza della società e della cultura italiana e le loro conoscenze di base di economia aziendale. Gli studenti acquisiscono una visione dei futuri campi di attività e imparano a conoscere gli stili aziendali e le procedure amministrative tipici dei due paesi. Il tirocinio è una parte importante del corso di studi e garantisce agli studenti l'acquisizione di esperienza pratica e competenze interculturali in aziende e istituzioni tedesche e italiane.
Il tirocinio ha una durata minima di quattro mesi. Almeno otto settimane del tirocinio devono essere svolte in Italia o in un paese di lingua italiana (ad es. la Svizzera). Le ore di tirocinio vengono svolte durante il periodo senza lezioni (cioè durante le vacanze semestrali). (A causa dell'organizzazione del corso di studi su base annuale, non è possibile svolgere un semestre di tirocinio separato).
Gli studenti cercano autonomamente i propri posti di tirocinio. A tal fine possono essere d'aiuto la borsa dei tirocini avviata dall'associazione studentesca Interkulturelles Netzwerk e.V., la banca dati dei tirocini della DIS e lo scambio tra gli studenti dei corsi di laurea internazionali.
Linee guida per il tirocinio (öffnet neues Fenster). (nicht barrierefrei)
Copertina della relazione sul tirocinio (öffnet neues Fenster)
Modulo di registrazione e valutazione (öffnet neues Fenster). (nicht barrierefrei)