Chancengleichheit & Diversity an der Universität Regensburg

Herzlich willkommen auf unserer Webseite!

Auf den folgenden Seiten finden Sie viele Informationen zu den Themen Chancengleichheit, Frauenförderung sowie Diversity an der Universität Regensburg.

Gender Studies an der UR | Informationsveranstaltung

Jetzt bis zum 30.9.21 zum Zusatzstudium anmelden!

UR | Prädikatsträger Total E-Quality 2021 mit Zusatz Diversity

Neu erschienen: Datenreport 2020

https://go.ur.de/datenreport-ufb

Programm Mentoring.UR

Neue Runde für 2022 geplant! Haben Sie Interesse? Unser Newsletter informiert über die Ausschreibung

Mobilitätsstipendien international für Nachwuchswissenschaftlerinnen

Nächster Bewerbungstermin: 01.11.2021 - maximale Flexibilität angesichts der Corona-Pandemie

Sach- und Reisekostenzuschüsse für Nachwuchswissenschaftlerinnen der UR

Bewerbungsschluss: 01.11.2021 | https://go.ur.de/pp3-fondsnachwuchs

Gendergerechte Sprache an der Universität Regensburg

https://go.ur.de/gendergerechtesprache

Angebote des Familien-Service der UR

www.ur.de/familie

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Unser Team

Die Frauenbeauftragte der UR und ihre Stellvertreterinnen

Die Universitätsfrauenbeauftragten und ihre jeweiligen Stellvertreterinnen sind für das wissenschaftliche Personal in Forschung und Lehre sowie die Studierenden zuständig.

Hier finden Sie die Frauenbeauftragte der Universität und ihre beiden Stellvertreterinnen ...

Die Frauenbeauftragten der Fakultäten und die Stellvertreter*innen

Die Fakultätsfrauenbeauftragten und ihre jeweiligen Stellvertreter*innen sind für das wissenschaftliche Personal in Forschung und Lehre sowie die Studierenden in der jeweiligen Fakultät zuständig.

Hier finden Sie alle Fakultätsfrauenbeauftragten und ihre Stellvertreter*innen ...

Die Vizepräsidentin für Internationalisierung & Diversity

Zu den Aufgaben der Vizepräsidentin für Internationalisierung und Diversity gehören:

Erarbeitung und Umsetzung eines Internationalisierungskonzepts für die Universität Regensburg
Strukturierung der internationalen Partnerschaften der Universität Regensburg
Förderung der gesellschaftlichen Diversifizierung und Vielfalt am Campus

Hier finden Sie mehr Informationen ...

Die Koordinationsstelle Chancengleichheit & Diversity

Die Koordinationsstelle Chancengleichheit & Diversity besteht aus den hauptamtlichen Mitarbeiterinnen der Universitätsfrauenbeauftragten sowie der Antidiskriminierungsstelle unter Leitung der Vizepräsidentin für Internationalisierung und Diversity.

Gerne können Sie bei allen Anliegen rund um Chancengleichheit & Diversity erstmal mit uns Kontakt aufnehmen.

Christina Decker, Dipl.-Theol., M.A.

Referentin der Universitätsfrauenbeauftragten
Referentin für Chancengleichheit

Verwaltungsgebäude 0.07
Telefon 0941 943-3581
chancengleichheit@ur.de oder christina.decker@ur.de

Für Sprechzeiten über Zoom oder als Telefontermin vereinbaren Sie bitte einen Termin per E-Mail.

Birgit Bockschweiger M.A.

Referentin für Antidiskriminierung & Diversity
Mitarbeiterin frauenspezifische Personalentwicklung

Gebäude Philosophie / Theologie PT 3.3.33
Telefon 0941 943-2364

antidiskriminierung@ur.de oder birgit.bockschweiger@ur.de

Carina Ehrnsperger

Mitarbeiterin der Universitätsfrauenbeauftragten (Teilzeit)

Gebäude Philosophie / Theologie PT 3.3.33
carina.ehrnsperger@ur.de

Aufgrund der aktuellen Situation im Umgang mit der Corona-Pandemie ist der Parteiverkehr an der UR eingestellt. In dieser Zeit sind die Mitarbeiterinnen der Koordinationsstelle und die Frauenbeauftragten per E-Mail bzw. nach Möglichkeit per Telefon erreichbar. Termine für Telefongespräche oder Videobesprechungen können individuell vereinbart werden.

Was suchen Sie? Hier finden Sie eine Übersicht der Themen unserer Homepage: Suche A-Z

Unsere Mitgliedschaften und Vernetzungen (Auszug)

Prädikatsträger mit Diversity: 2021